Ⅰ．本コースについては、多数の申請がありましたので、本年度における新規の申請受付については本日で終了させていただきます。なお、郵送で申請いただいた分については、10月15日までの消印があるものを有効として受理いたします。（令和２年10月15日）
Ⅱ．本コースについては、対象事業主の要件として、36協定を締結していること、年５日の年次有給休暇の取得に向けて就業規則等を整備している必要があります。詳細についてはこちらをご確認ください。

Ⅰ．本コースについては、多数の申請がありましたので、本年度における新規の申請受付については本日で終了させていただきます。なお、郵送で申請いただいた分については、10月15日までの消印があるものを有効として受理いたします。（令和２年10月15日）

Ⅰ．「働き方改革推進支援助成金」（職場意識改善特例コース）の交付申請期限等を延長しました。交付申請期限は２０２１年１月４日までです。
Ⅱ．申請書類等の提出は、最寄りの都道府県労働局雇用環境・均等部（室）へお願いします。窓口への持参のほか、郵送でも受付しております。

Ⅰ．「働き方改革推進支援助成金」（職場意識改善特例コース）については、多数の申請がありましたので、本年度における新規の申請受付については本日で終了させていただきます。なお、郵送で申請いただいた分については、１２月１日までの消印があるものを有効として受理いたします。（令和２年１２月１日）
Ⅱ．申請書類等の提出は、最寄りの都道府県労働局雇用環境・均等部（室）へお願いします。窓口への持参のほか、郵送でも受付しております。